eSocial - Guia Prático

Neste curso você aprenderá na Prática o eSocial. Veremos como realizar corretamente a transmissão das informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais ao Portal do eSocial.

Já com a versão atualizada S-1.2, desenvolveremos exemplos práticos do dia-a-dia, comentando e analisando a correta aplicação da legislação vigente. Você também conhecerá em detalhes o ‘faseamento’ (cronograma para o preenchimento dos eventos do eSocial).

No curso demonstraremos a utilização do sistema de folha de pagamento onde serão demonstrados, na prática, os principais cadastros de integração ao portal do eSocial.

Objetivo:
Formar profissionais capazes de trabalhar com o eSocial na prática, executando tarefas que vão desde a implantação (detalhando todas as informações exigidas pelo eSocial), até a utilização no dia a dia, com os prazos e formas de envio dos eventos, utilizando um sistema de folha de pagamento informatizado onde são realizados na práticas os principais cadastros e gerações de rotinas da área.

Método:
As aulas são ministradas em sala de aula (laboratório de informática) com demonstração de utilização dos recursos do sistema de folha de pagamento, visualização de telas em powerpoint e acesso ao portal do eSocial e também a outros sites.

Público-Alvo:
O curso é indicado para profissionais que atuam no setor departamento de pessoal ou iniciantes que desejam aprender sobre o eSocial.

Pré-requisitos:
Conhecimentos básicos de informática (imprescindível).

1- Introdução ao eSocial

• Conceito;
• Novo cenário;
• Cronograma;
• Identificadores;
• Qualificação Cadastral;
• Certificado Digital;
• Acesso ao portal do eSocial;
• Análise do Sistema de Folha de Pagamento;
• Acesso ao Manual, Tabelas e Leiautes do eSocial;
• Formato dos arquivos e leiautes;
• Transmissão dos eventos pelo sistema de folha de pagamento.

2- Eventos Iniciais e de Tabelas

• Informações do Empregador/Contribuinte;
• Tabela de Estabelecimento e Obras de Construção Civil;
• Tabela de Rubricas;
• Tabela de Lotações Tributárias;

3 – Eventos Não Periódicos

• Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar;
• Admissão de Trabalhador – Cadastramento Inicial do Vínculo/Ingresso do Trabalhador;
• Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador;
• Alteração de Contrato de Trabalho;
• Afastamento Temporário;
• Desligamento;
• Trabalhador Sem Vínculo;
• Exclusão de Eventos.

4 – Eventos Periódicos

• Remuneração de Trabalhadores vinculados ao Regime Geral de Previdência Social;
• Pagamentos de Rendimentos do Trabalho;
• Reabertura dos Eventos Periódicos;
• Fechamento dos Eventos Periódicos;
• Envio da Folha de Pagamento para o eSocial.

         Lucio Antonino

Instrutor

Empresário, Fundador da ANTONINO Consultoria e Treinamento Empresarial em 1997 e do Portal de Cursos Online “DPEAD – Departamento Pessoal EAD em 2012”.

Administrador de Empresas, Contabilista e Bacharel em Direito com mais de 30 anos de experiência em Departamento de Pessoal. É instrutor da área trabalhista há 25 anos (formato presencial) e há 10 anos (formato online) dos cursos de Departamento de Pessoal, o qual já participaram mais de 30.000 profissionais.

Atualmente, além de instrutor, desenvolve novos projetos ligados à área de treinamento, principalmente na área trabalhista e contábil.